根据《市国资委关于印发〈六盘水市国有资产监督管理委员会监管企业劳动用工管理办法（试行）〉的通知》（六盘水国资通〔2024〕3号）相关规定，结合公司生产经营工作需要，六盘水市公共交通有限公司决定面向社会公开招聘合同制公交车驾驶员30名，为确保此次招聘工作顺顺利利地进行，特制定本公告，现将有关具体事项公告如下：
六盘水市公共交通有限公司前身为“水城县公共汽车公司”，成立于1973年10月，2004年1月经六盘水市人民政府批准，公司整建制上划归市级管理，2016年经六盘水市人民政府批准，公司更名为“六盘水市公共交通有限公司（以下简称市公交公司）”，市公交公司资产总额7.59亿元，拥有各类公交车辆587辆，每天上路营运车辆430辆。运营市、郊区线亿人次，年主营总收入达1.09亿元。
1．具有中华人民共和国国籍，拥护中华人民共和国宪法，拥有非常良好的思想政治素质和道德品质。
4．具有胜任应聘岗位应该具备的基本安全驾驶技能和交通法规知识，身体健康。
7．男性年龄40周岁及以下（1984年2月6日以后出生）、女性年龄35周岁及以下（1989年2月6日以后出生）。
11．身心健康，无色盲色弱，无癫痫、心脑血管等妨碍安全驾驶机动车的病症或精神障碍等疾病。
12．无违法犯罪和失信惩戒记录，为人踏实，责任心强，能吃苦耐劳，适应值班、加班要求，服从工作安排。
2．因犯罪受过刑事处罚或受过劳动教养的；有涉黑、涉黄、涉赌、涉毒记录的；曾受党纪政务处分还在影响期内的；被依法列为失信联合惩戒对象的。
5．最近36个月内有酒后驾驶、超员20%以上、超速50%以上违法记录的。
在六盘水市财政局官网（）、六盘水市交通运输局官网（）和六盘水市公共交通有限公司官网（），发布公开招聘公告。
2．报名地点：六盘水市公共交通有限公司人力资源部（六盘水市钟山区明湖路122号，原市委党校办公楼二楼）。
（3）2寸本人近期蓝底免冠照片4张及电子照（电子照为jpg格式，20K到200K之间，文件名为姓名+身份证号）；
5．报名须知：报考人员应认真核对是不是符合报名的资格条件，报考人员提供虚假报考申请材料的，一经查实，即取消报考资格。对伪造、变造有关证件、材料、信息，骗取考试资格的报考人员，一经查实，立即取消进入下一个环节的资格，并按照有关规定严肃处理。
1．六盘水市公共交通有限公司人力资源部对报考人员提交的报名申请材料进行现场审核。对符合报名条件的，应予以审查通过；对审查不合格的，应说明理由；对照片质量不符合要求的，应当场提示报考人员重新提交纸质及电子档照片。已提交报名申请审查不合格或者信息有误的报考人员，在报名期间（2025年2月6日17:00前）可修改报名信息，并重新提交审核。2025年2月17日17:00后，资格审核未通过的，视为报名失败。报考人员应留下准确的联系电话号码，并保持通信畅通。
2．资格审核通过的报考人员应现场缴纳100元考试费，缴费后领取收据。未在规定时间内缴费者视为自动放弃。缴费成功的人员，须留存1份《报名信息表》供政审环节使用。
现场缴费结束后，报名人数与招聘计划人数未达到2:1比例的岗位，该岗位招聘计划予以适当减少。
4．考生不得提前交卷、退场。未参加笔试或未取得有效笔试成绩的考生，取消进入下一环节资格。本次招聘考试不指定考试用书，也不举办任何培训班。
5．笔试分值100分，笔试成绩占总成绩的40%，笔试成绩按“四舍五入法”保留小数点后两位数字。报考人员须同时持本人有效居民身份证和笔试准考证（领取时间详见笔试公告）参加考试。
6．笔试成绩在六盘水市财政局官网（）、六盘水市交通运输局官网（）和六盘水市公共交通有限公司官网（）进行公布。
面试人员为根据笔试环节成绩由高到低的顺序，按岗位面试人数与计划招聘人数2:1比例以内（含2:1）的人员，同一岗位报考者笔试环节成绩名次末位并列的同时确定为面试人员。
未参加面试的报考人员取消进入下一环节资格。面试分值100分，面试成绩占总成绩的20%，面试成绩按“四舍五入法”保留小数点后两位数字。面试方式、时间、地点等另行通知。
1．技能测试主要测评报考人员的实际驾驶技能，分值100分，成绩占总成绩的40%。技能测试成绩按“四舍五入法”保留小数点后两位数字。技能测试方式、时间、地点等另行通知。
总成绩＝（笔试成绩×40％）＋（面试成绩×20％）＋（技能测试成绩×40％），总成绩按“四舍五入法”保留小数点后两位数字。
根据岗位招聘计划数，按总成绩由高到低等额确定体检对象，体检在指定的县级及以上综合性医院、在规定时间内进行并由指定医院出具体检结论。体检结论一经作出即生效，其他体检鉴定、结论一律不予认可。
放弃体检或体检不合格的，取消进入下一环节资格，空缺岗位按总成绩由高到低依次递补。体检费用由报考人员自理。体检时间、地点另行通知。
考察对象为体检合格的报考人员。考察工作由六盘水市公共交通有限公司公交车驾驶员招聘工作领导小组具体负责实施。考察应当组成两人以上的考察组，采取个别谈话、实地走访、严格审核人事档案、查询社会信用记录、同考察人选面谈等方法，根据需要也可以进行延伸考察，广泛深入地了解情况，做到全面、客观、公正，并据实写出考察材料、作出考察结论、提出聘用建议意见。
考察标准和程序参照公务员录用考察有关规定执行，按照“凡进必审”的原则，思想政治表现、遵纪守法情况、道德品行等方面是首要考察内容。考察时还将进一步核实考察人选是不是满足规定的招聘资格条件，确认其报名时提交的信息和材料是否真实、准确。
在考察中发现考察人选属公告规定的不得报考人员的，或报名时虚构或隐瞒有关身份信息获取报名资格的，考察结论为不合格，由六盘水市公共交通有限公司公交车驾驶员招聘工作领导小组审定后，取消进入下一环节资格，该岗位不再递补。
公示期间查实有严重问题影响聘用的，取消聘用资格。一时难以查实的，暂缓聘用，待查实并做出结论后再决定是否聘用。
经公示不影响聘用的，按有关法律法规办理审批及聘用手续。被聘用人员应在规定时间到招聘单位报到。在规定时间内，未按时报到的，取消聘用资格。
（一）本次公开招聘工作要做到信息公开、过程公开、结果公开，主动接受社会各界及有关部门的监督。
原标题：六盘水市公共交通有限公司2025年面向社会公开招聘合同制驾驶员公告
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